落實教學創新及提升教學品質-核心議題二
書院導師&學習助理培訓工作坊
活動名稱 |
書院導師&學習助理培訓工作坊 |
活動日期 |
107年2月22日(星期四) |
活動時間 |
10:00~15:00 |
活動地點 |
高雄醫學大學CSB101 |
活動參與對象 |
書院導師與學習助理 |
活動參與人數 |
73人 |
一、 活動重點及目的: 此次培訓工作坊課程設計,增進106學年度書院導師與學習助理團隊合作並活絡彼此感情,讓書院導師與學習助理在課程相互培養默契與共識。
二、 活動特色及執行情形: 本次活動先透過總院報告,與各書院說明總院在106-2的活動執行規劃。106-2的書院規劃希望更能落實愛與奉獻的精神,也希望各書院的共學日規劃可以朝此方向進行,因此邀請松柏職能治療所的活動治療師徐銘谷老師,透過活動創意發想、規劃與設計,並實體體驗活動,讓各書院的導師及學習助理更可以從中體會活動的效益,讓之後在設計書院活動時,更能打破新生與書院導師及學習助理間的隔閡,創造書院情誼。透過活動教學,書院導師及學習助理在課程中,反應活潑、積極及歡樂,達成此工作坊之效益。最後為了在106-2開學後喚起書院生對高醫書院熟悉感,特地設計快閃舞活動,並在課程中,讓書院導師及學習助理練習,以利在快閃舞活動中,可以帶動書院生參與。
三、 活動之質量化指標: 導師部分 1. 您對主題一【106學年度高醫書院執行說明】能夠充分了解。4.9分 2. 您對主題二【團隊合作與互動】課程內容的滿意度。4.8分 3. 對本次工作坊課程整體的滿意度:4.9分 【重要問題部分】 1.您認為活動可培養您何種基本素養/核心能力?(可複選) Ø 能依據教學目標,設計能引導學生學習的課程內容與教學活動。 (58.1%) Ø 運用多元的教學方法,啟發學生思考與討論,並促進學生課堂參與。(69.8%) Ø 能引用多元資料來源並即時更新。(44.2%) Ø 能具有教學熱忱,願意投入時間與精力,協助學生學習。(58.1%) Ø 能適時提供學生回饋與學習建議。(39.5%) 學生部分 1. 您對主題一【106學年度高醫書院執行說明】能夠充分了解。4.4分 2. 您對主題二【團隊合作與互動】課程內容的滿意度。4.4分 3. 對本次工作坊課程整體的滿意度:4.5分 【重要問題部分】 1.您認為活動可培養您何種基本素養/核心能力?(可複選) Ø 能展現敬業態度與團隊精神。 (58.1%) Ø 能探索各種可行的機會、分析與評估具競爭優勢的意見和想法。(47.6%) Ø 能客觀地批判他人的不同意見,並進行溝通與合作來解決問題。(52.4%) Ø 能突破陳舊的思考模式,勇於提出自己的創新想法。(52.4%) Ø 能從不同角度思考問題,並發揮個人的創意與特色,尋求最適合的解決方案。(57.1%) Ø 能夠運用多元學習方法。(42.9%) Ø 能夠主動參與各類活動及追求新知。(28.6)%) 能夠推動學習型組織(班級、社團、社區、讀書會。(23.8%)
|
四、 活動花絮:
|
|
參與活動的全體人員合影 |
導師與LA們熱絡討論問題 |
|
|
書院導師與LA完成活動任務 |
高醫書院快閃舞練習 |